‘문화예술행정조직 확대가 절실하다’는 지적(본보 지난 1일자 12면 보도)과 관련, 제주도가 문화행정전담기구의 부서와 인력을 늘리고 전문직 공무원을 확보하는 방안을 적극 모색하고 있어 주목된다.
12일 제주도에 따르면 현재 관광문화국 산하 문화예술과에 있는 문화예술 및 문화재 담당 등 2개 부서를 문화정책, 예술진흥, 문화재관리, 문화유산 담당 등 4개 부서로 세분화하는 조직 증편 방안을 적극 모색하고 있다.
이 자체 계획안에 따르면 현재 11명에서 별정직과 기능직 각 1명, 행정직 2명, 건축직 1명 등이 증원돼 전체 인력은 총 16명으로 늘어난다.
특히 문화행정인력의 전문성 확보를 위해 과장급 이상에 대한 개방임용제와 계약제를 추진, 전문직 공무원 확보를 적극 검토하겠다는 입장이어서 주목된다.
아울러 문화행정 및 전문인력 양성교육을 위한 ‘공무원 교육과정 신설’의 필요성도 제기됐다.
도 관광문화국 관계자는 “조직 확대는 현재 문화예술 전문인력 양성방안의 하나로 제기된 상태”라며 “앞으로 총무과.공무원교육원 등 관련 부서와 협의를 거쳐야 할 사항”이라고 말했다.
문화예술과의 한 직원은 “모든 직원들이 문화관련 부서 확대의 필요성에 공감하고 있지만 얼만큼 늘어날지는 알 수 없다”고 말했다.
이에 대해 문화예술계는 “급증하는 문화욕구를 담아내기 위한 문화행정조직의 대폭 증편은 바람직하다”고 반기면서도, “전체적인 행정조직체제와 맞물려 얼만큼 부서와 인력이 증편될지는 전적으로 단체장의 의지에 달린 문제”라며 우려를 나타냈다.