6일 중소기업청이 전국 1029개 중소 제조업체 및 사업서비스업체를 대상으로 실시한 ‘중소기업 인력실태 조사’에 따르면 중소 제조업의 평균 인력부족률은 9.41%로 집계됐다.
이를 전체 중소 제조업체에 적용시켜 산출하면 총 부족인원은 20만1200명에 달하게 된다.
중소 제조업 인력부족률은 지난해 3.98%에서 올해 상반기에는 9.36%로 크게 오른 데 이어 하반기에 9.41%로 다시 높아지는 등 중소 제조업의 인력난은 점점 심화되는 추세다.
특히 생산직종 가운데 단순노무직(11.84%), 기술직 및 준전문가(11.70%), 기능직(10.27%) 등의 인력부족률은 평균을 넘어 생산현장의 인력난이 가장 심각함을 보여주고 있다.
이직률도 기능직(31.7%), 단순노무직(29.2%), 기술직 및 준전문가(12.6%) 등 생산직종에서 높게 나타났으며 이들은 저임금(22.4%)과 열악한 작업환경(14.6%), 높은 작업 강도(12.6%) 때문에 이직하고 있는 것으로 조사됐다고 중기청은 말했다.
또 업체 규모가 작을수록 인력난이 심해져 종업원 수가 5~19명인 업체의 인력부족률은 14.78%, 20~49인 8.00%, 50~99인 7.78%, 100~299인 3.80% 등으로 나타났다.
업종별로는 가구 및 기타제품(13.35%), 기계 및 장비(13.32%), 컴퓨터 및 사무용기기(13.09%) 등의 인력부족률이 높았다.
사업서비스업의 인력부족률도 8.14%로 상반기(6.01%)에 비해 높아진 것으로 조사됐다.
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